Gesunde Arbeit

Der ambulante Pflegedienst „Aktiv-Pflege GmbH“ existiert seit über zwanzig Jahren. Nachwuchs-sorgen macht sich dieser Betrieb nicht und Fluktuation gibt es kaum. Ausgezeichnet wurde das Unternehmen mit dem Hamburger Gesundheitspreis 2017 in der Kategorie Kleinbetrieb für die gelebte gesundheitsförderliche Kultur. Stabile und gesundheitsförderliche Verhältnisse im Pflegedienst zu schaffen, das ist eine Herzensangelegenheit der Inhaberin Frau Andrea Blösz. Im Arbeitsschutzausschuss (ASA) wurde das Instrument der Arbeits-Situations-Analyse besprochen. Daraus ist die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen im Rahmen der Dienstbe-sprechungen entstanden. Instrumente sind der modifizierte Impulstest sowie der BGWmiab. In den wöchentlichen von einer Psychologin moderierten Teamsitzungen werden je nach Bedürf-nissen der Mitarbeiter*innen aktuelle, konkrete Belastungen thematisiert und Lösungsmöglich-keiten entwickelt. Das Unternehmen hat damit einen kontinuierlichen Prozess etabliert, in dem die Arbeitsbedingungen einschließlich der sozialen Beziehungen zwischen Leitung, Team und Klienten verbessert werden. Die Gestaltung von Arbeitsumgebung und Arbeitsmitteln sowie die Kommunikation und Teambildung begreift der Betrieb als Schlüssel zum Erfolg.

Referent*innen:
Andrea Blösz, Inhaberin, und Simone Landgraf, Psychologin

Die Sitzung findet dieses Mal in der Billstraße 80
im 2. Stock, Raum 2.01 statt.